Jarosław Pawłowski

Senior HR Dyrektor

geaHRbox AS, Philip Morris, PepsiCo

Główne obszary tematyczne:

Compensation&Benefits
Employer Branding
Komunikacja wewnętrzna
Rozwój talentów
Zarządzania zmianami

Moje doświadczenie zawodowe:

Posiadam ponad 15 lat pracy w rolach międzynarodowych, koordynacji globalnej transformacji HR oraz prowadzeniu projektów w ponad 30 krajach. Pracowałem na stanowiskach: Dyrektor HR ds. rozwoju organizacji i globalnej sprzedaży, Dyrektor C&B region Azja Pacyfik, Dyrektor HR na Europe Środkową. Spod moich skrzydeł wypuściłem szereg osób promowanych na stanowiska managerskie oraz kilka na stanowiska dyrektorów HR. Jestem doświadczonym Mentorem. Miałem okazję tworzyć programy mentoringowe. Ze swoimi  Mentees chciałbym podzielić się swoim unikalnym doświadczeniem pracy w środowisku wielokulturowym i doświadczeniem z obszaru marketingu i sprzedaży. 

Moje wartości:

Niezależność, szacunek, uczciwość, współpraca, rozwój.

Moje zainteresowania pozazawodowe:

Historia, polityka, kino, fotografia, muzyka.

LinkedIn: zobacz profil

Rozmowa z Mentorem: obejrzyj rozmowę