Rozwój kariery i zmiana zawodowa
Przykładowe tematy realizowane w grupie mentoringowej w ramach programu HR Mentoring Grupowy:
✔️ Zarządzanie karierą w organizacji (Identyfikacja i budowanie ścieżek rozwoju talentów, w tym poprzez przeniesienia między funkcjami czy między krajami)
✔️ Projektowanie i zarządzanie programami w organizacji
✔️ Zarządzanie swoją karierą w oparciu o narzędzia np. praca z wartościami
✔️ Przygotowanie do zmiany pracy oraz rozmów rekrutacyjnych
✔️ Zarządzanie sobą w zmianie
PROFIL UCZESTNITKA
Na temat zapraszamy osoby chcące świadomie zarządzać swoją karierą zawodową, przygotowują się do zmiany pracy lub zarządzają programami rozwojowymi i karierą w organizacji.
WARTOŚĆ Z UCZESTNICTWA:
✔️ Otrzymasz usystematyzowaną wiedzę i narzędzia, dotyczące kształtowania kariery i zmiany zawodowej.
✔️ Staniesz się bardziej świadomym uczestnikiem swojej kariery zawodowej, jej reżyserem. Poznasz i doświadczysz jak działamy gdy świadomie kształtujemy swoje życie zawodowe i jakie mamy wyniki.
✔️ Zdobytą wiedzę będziesz mogła/ mógł natychmiast wykorzystać na swoje potrzeby, ale też w pracy, adaptując ją na potrzeby organizacji, w której pracujesz.
