HR Mentoring Grupowy – TRWA REKRUTACJA do III edycji programu: lipiec/październik 2021

HR Mentoring Grupowy to program rozwojowy dla praktyków HR, HRBP, HR Menedżerów. Wspólnie z Senior Liderami HR – Mentorami programu zapraszamy zainteresowanych rozwojem zawodowym w tym obszarze. Pracujemy w małych grupach (3 – 4 osoby) wokół wcześniej doprecyzowanych tematów.

Program HR Mentoring Grupowy odpowiada na potrzeby podzielone na dwie kategorie:

• rozwój zawodowy i osobisty w kierunku wzrosu skuteczności w pełnieniu swojej roli w organizacji
• wsparcie we wdrażaniu, rozwoju systemów i modeli HRM

Stwarzamy unikalne środowisko uczenia i rozwoju poprzez:

• wsparcie Mentora – Senior HR Leadera – czerpanie wiedzy i doświadczenia autorytetu w swojej dziedzinie
• wzajemną wymianę doświadczeń i wspieranie się w grupie – wykorzystanie najważniejszego naszego kapitału – naszych chęci, wiedzy, doświadczeń i kontaktów (formuła Peer-to-Peer Mentoring)
• przygotowanie do roli Peer-to-Peer Mentora – rozwój umiejętności wspierania innych swoją wiedzą i doświadczeniem w oparciu o Model Mentorigu CoachWise™

Program ukierunkowany jest na realizację szeroko określonych potrzeb i celów rozwojowych HR, formułowanych na etapie zgłoszenia. Obszary rozwojowe możliwe do realizacji w III edycji:

Program ukierunkowany jest na realizację szeroko określonych potrzeb i celów rozwojowych HR, formułowanych na etapie zgłoszenia. Obszary rozwojowe  możliwe do realizacji w III edycji:

Rozwój zawodowy w roli „funkcyjnej”:

1. Szkolenia i rozwój (Learning & Development)
2. Wynagrodzenia i świadczenia (Compensation & Benefits)
3. Doświadczenie pracowników (Total Employee Engagement & Experience)
4. Zarządzanie różnorodnością (Diversity & Inclusion)

Rozwój zawodowy w roli menadżerskiej:

1. HR Business Partnering (HR BP)
2. HR Generalista /HR Menedżer

Rozwój umiejętności:

1. Wdrażanie i przewodzenie zmianom
2. Rozwój przywódczy

Rozwój osobisty:

1. Równowaga w życiu osobistym i zawodowym
2. Rozwój kariery i zmiana zawodowa

Inne: Możliwa jest realizacja celów, które nie zostały przez nas wyszczególnione. W formularzu zgłoszeniowym wskaż cel „Inne” i opisz swoje potrzeby.