Przedłużamy rekrutację do 14 maja | program HRM Mentoring Grupowy

Odkrywaj nowe rozwiązania podczas wymiany praktycznej wiedzy i doświadczeń w gronie HR Lidera i grupy HRowców.

✔️10 sesji mentoringowych online (10 x 1,5 h)
✔️ kameralne 4. osobowe grupy
✔️ 5 warsztatów uzupełniających
✔️ Prowadzący grupy: Senior HR Mentorzy – praktycy biznesu

🕰 Czas trwania: maj – grudzień 2023 (z przerwą na wakacje)
💵 1600 / 1900 PLN netto (+ 23% VAT) – zgłoszenia indywidualne / przez organizację (5% rabatu przy zgłoszeniu do 9 kwietnia)

⬇️⬇️⬇️
Więcej info o programie: https://bit.ly/3oDAXG8
Spotkanie informacyjne https://youtu.be/3oFkkvGd4bo

Z niezwykłą duma i radością informujemy, że utworzyły się już 4 grupy w ramach programu HRM Mentoring Grupowy:

• Szkolenia i rozwój (holistyczny rozwój)– brak wolnych miejsc
  HR Mentorka: Dorota Pokora
• Rola HR Business Partnera – 1. wolne miejsce
  HR Mentorka: Beata Baczyńska
• Ja jako HR Business Partner – 1. wolne miejsce
  HR Mentorka: Magdalena Gera Pikulska
• Strategia HR – brak wolnych miejsc
  HR Mentorka: Barbara Rajmańska – Wilusz

Serdecznie zapraszamy do dołączania do grup:

• Spełniony HR Menedżer – wolne miejsca
  HR Mentorka: Magdalena Legęć
• Skuteczny HR Menedżer 
  HR Mentorka: Anna Glib – 2. wolne miejsca
• Rozwój kariery i zmiana zawodowa 
  HR Mentorka: Anna Walczak – wolne miejsca
• Wynagrodzenia, świadczenia i analityka HR – wolne miejsca
  HR Mentor: Paweł Skrzeliński
• Servant Leadership – wolne miejsca
  HR Mentorka: Kamila Rogowska
• Employee Experience – wolne miejsca
  HR Mentorka: Karolina Ignyś
• Ja jako HR Business Partner – wolne miejsca
  HR Mentorka: Małgorzata Tomasik

Program nagradzany i zgodny ze standardami:
🏆 Program zgodny ze Standardami International Mentoring Association i CoachWise
🏆 Finalista Konkursu „Super M”, EMCC
🏆 Wyróżnienie w konkursie „HR of Change”, Personel i Zarządzanie